Comunicato CSA della Cisal Università di Torino

Torino 20.05.14

Gentili colleghe e colleghi,

nell'attesa di informarvi piu' dettagliatamente su quanto sta avvenendo sul fronte della Riorganizzazione, e a illustrarvi le azioni positive che intendiamo portare avanti su Welfare e Professionalita', vi invitiamo a visitare il nuovo sito nazionale del CSA della Cisal Universita' dove  troverete notizie di sicuro interesse, tra le quali:

- Comunicato "1° maggio festa del non lavoro, dei diritti negati; della parabola sindacale..." del Segr. Gen. CSA della CISAL Universita' A. Maullu: citaz. finale: ...L’autonomia sindacale, osteggiata, temuta e combattuta a tutti i livelli, proprio perché non governabile dalla politica e poco permeabile ad essa, è l’unico strumento attraverso il quale i lavoratori possono tornare ad essere protagonisti del loro futuro, oltre che di quello del Paese, e noi abbiamo l’obbligo morale di renderci parte attiva di questo progetto risvegliando loro la coscienza e la consapevolezza di poterlo fare...

- Comunicato CISAL ''Fisco e Previdenza le emergenze del Paese" - Segr. Naz. CISAL F. Cavallaro

- Comunicato CGU "Bonus 80 euro in busta paga, sì a disoccupati, in mobilità e Aspi " Conf. CGU-CISAL

- Ufficio Studi del CSA della Cisal Università "Le biblioteche, i bibliotecari, il PTA, il sindacato e l’associazionismo professionale" ...ma non solo Biblitecari! L'articolo evidenzia l'orizzonte piu' ampio entro cui si concentra anche a livello nazionale l'azione del ns. Sindacato. Ecco alcuni stralci:

...l’eliminazione delle qualifiche professionali, sostituite dalla nascita delle Categorie nel pubblico impiego, ha di fatto sottratto a tutto il personale tecnico e amministrativo uno strumento utile per difendere la propria professione. Ha omologato, appiattito ed accorpato le varie professionalità del Personale TA nelle Categorie in ragione di una mobilità falsamente funzionale al management universitario...

...Non appena sarà riaperta la stagione contrattuale del pubblico impiego, dovrà essere compito del Sindacato porre sul tavolo di concertazione Pers. TA in termini professionali. Occorrerà far  riconoscere i giusti ruoli e ognuno dovrà essere identificato nell’ambito delle propria professionalità e non più come appartenente a questa o a quella categoria così squallidamente anonima quale: A, B, C, D ed EP...

La politica sindacale della nuova Segreteria Nazionale del CSA della Cisal-Università è subito andata verso questa direzione e proprio la sua composizione lo testimonia. La nuova leadership ha dato un taglio sindacale più professionale e specialistico ed ha voluto che fossero rappresentati meglio nella Segreteria Nazionale i vari aspetti professionali e le varie problematiche relative ai lavoratori dell’università, investendo anche molto nella comunicazione. Un’attenzione particolare è stata data quindi alla contrattazione integrativa ed al Fondo Accessorio, alle problematiche legali, alle Pari Opportunità, al Mobbing, al Welfare e ai Comitati Unici di Garanzia,  alla Sicurezza, al regolamento per le progressioni di carriera, al conto terzi, ai circoli ricreativi e ai vari servizi da erogare agli associati ed ai loro familiari, questioni che investono tutto il personale dell’università...

(si invita anche a visitatare il sito di  CGU - CISAL, - quarto sindacato rappresentativo a livello nazionale - nel quale CSA della Cisal Universita' e' federato).

Cordiali saluti.

Gino G. CASSARA'  e Pino MAIORANA