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Comunicato del 13 giugno 2014 ''Richiesta riapertura Tavolo di Trattativa''

Torino, 13 giugno 2014

Richiesta riapertura Tavolo di Trattativa

Gentili colleghe e colleghi,

Si riporta quì di seguito copia della lettera inviata al Rettore per chiedere una riapertura urgente del Tavolo di Trattativa (vi invitiamo a leggere i punti di sofferenza evidenziati).

 

COMUNICATO CSA della Cisal Università di TORINO

COORDINAMENTO REGIONALE
Via Po, 18 - 10123 TORINO Tel. 011.6703904    Fax 011.6703903
e-mail: Questo indirizzo e-mail è protetto dallo spam bot. Abilita Javascript per vederlo.

 

Torino, 11 giugno 2014

Chiarissimo Rettore, prof. AJANI,

come O.S. CSA della CISAL Università, ci rivolgiamo direttamente a Lei per chiedere la sollecita riapertura del Tavolo di Trattativa per la definizione di una lista di priorità (e relativa calendarizzazione) dei numerosi punti ancora aperti e non più procrastinabili.

Indichiamo tra i temi di rilevante priorità:

1)    erogazione (prima delle ferie estive) di tutte le indennità maturate liquidabili

2)    definizione di un efficace ed efficiente Protocollo delle Relazioni Sindacali

3)    rinnovo del Contratto Integrativo, a partire dall’accordo su singoli punti più urgenti da aggiornare (possibilmente prima di continuare ad erogare indennità con criteri obsoleti o, peggio ancora, a posteriori):

-   nuova regolamentazione Attività conto terzi / Master  Vs.  Fondo Comune di Ateneo (che incrementi il gettito al personale TA e non penalizzi chi percepisce piccole somme di Conto terzi)

-   incremento dei finanziamenti e rilancio delle iniziative di welfare a favore dei dipendenti e delle loro famiglie (es. GTT, convenzioni mediche / sportive, esonero tasse universitarie, ecc.)

-   revisione criteri delle indennità di Posizione e Responsabilità, assicurando pari opportunità di accesso, valorizzazione delle competenze e trasparenza dei percettori

-   graduatoria PEO2011 (e bando delle Progressioni Orizzontali non ancora avviate) e revisione del vigente Regolamento Progressioni Orizzontali / Verticali

-   aggiornamento Regolamento Presenze/Assenze ed eventuale vademecum esplicativo per i dipendenti

4)    recupero quota Trattamento accessorio dei Tempi Determinati assunti su fondi di Ateneo o esterni, e punto sulle indennità accessorie ancora in sospeso

5)    dettaglio del piano Formazione continua del personale (compresa quella obbligatoria per la Sicurezza)

5)    regolamentazione parcheggi - condivisione criteri e informativa sui fondi riscossi

6)    punto su Stabilizzazioni (proroghe contratti, shift di graduatorie e nuovi bandi)

Nella speranza di un pronto segno di riscontro, cordiali saluti.

Gino Gaetano Cassarà e Giuseppe  Maiorana

Documento in formato pdf

 

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